WEBHITEL-Hitelközvetítői Közösségi Portál.

Hitelek,19-Biztosító kapcsolata.Pályázatok,Befektetések,

szakmai önéletrajz készítés!!!


Szerintem Te is tudod, mi az oka, hogy nem működnek a hagyományos önéletrajz minták és önéletrajz sablonok:

  1. Minden hirdetésre minimum tucatnyi, gyakran sok száz önéletrajz érkezik be, de a több ezer (!) sem ritka. A munkaadóknak egyszerűen nincs kapacitásuk mindenkinek visszajelezni.
  2. A jelentkezők önéletrajza alig különbözik egymástól. Fantáziátlan és sablonos motivációs levelek. Mivel az önéletrajzod nem tűnik ki a több száz másik közül, nagyon valószínű, hogy el sem olvassák.
Az Önéletrajz és a Kísérőlevél a következő kritériumoknak kell, hogy megfeleljen:


  • Átláthatóság: Rendkívül fontos, hogy a kívánt munkáltató könnyen és gyorsan nyomon tudja követni az önéletrajzot és a kísérőlevelet, s abban megtaláljon minden lényeges részletet.


  • Tömörség: A munkáltatók általában nem szeretnek hosszú és terjedelmes önéletrajzokat olvasni, hacsak az nem részletezi az Ön, a megpályázott pozícióhoz kapcsolódó szakmai tapasztalatát.


  • Pontosság: Rendkívül fontos kiemelni a főbb pontokat és hangsúlyozni a tényeket.


  • Gépelt változat: Önéletrajzát és kísérőlevelét mindig gépelve küldje el. (A legtöbb vállalat ilyen formában, precízen és elegánsan kéri a pályázati anyagokat.)


  • Hibátlan: Lényeges, hogy pályázata ne tartalmazzon sem gépelési, sem helyesírási hibákat (beleértve a személy-, és tulajdonneveket is). – Mindenképp ellenőrizze önéletrajzát és kísérőlevelét, mielőtt elküldi azokat egy vállalathoz.


Az önéletrajznak vagy kísérő levélnek nem kell tartalmaznia a fizetési igényt.

Az önéletrajz


Az önéletrajznak tartalmaznia kell a következőket (a sorrend is fontos):

Személyes adatok:

név, születési dátum, lakcím, telefonszám, e-mail cím, családi állapot

Tanulmányok:
 
  • A felsorolást kezdje mindig a legutolsó adattal
  • Tüntesse fel a dátumokat (kezdés, végzés vagy a befejezés várható ideje)
  • Használja az iskolák hivatalos nevét, a szakok és képzések pontos megnevezését
  • Ha ez nem áll rendelkezésére, akkor a végzettség pontos megnevezését használja


Különleges képzések és tudományos munkák:
 
Sorolja fel azokat az elvégzett tanfolyamokat és képzéseket, amelyek a megpályázni kívánt pozícióhoz kapcsolódnak.
 

Munkatapasztalat:  munkahelyek / szakmai tapasztalatok / gyakorlatok:

  • A munkahelyek sorrendjét is a legutóbbi / jelenlegi munkahelyével kezdje
  • Lényeges az egyes munkahelyek és betöltött pozíciók helyes megnevezését használni
  • Bizonyosodjon meg arról, hogy a pontos kezdési és befejezési dátumokat tüntette fel
  • Sorolja fel a pozíciókhoz kapcsolódó főbb felelősségi területeit és feladatait. (Az egyes

pozíciók nevei nem feltétlenül takarják ugyanazt a feladatkört a különböző vállalatoknál.) A 2, 3 és a 4-es pont abban az esetben felcserélhető, ha a munkahelyek és a munkatapasztalat lényegesebb a tanulmányoknál.

Nyelvismeret:

Sorolja fel idegen nyelvi ismereteit és a tudásszintjét. (Kiegészítheti ezt a megszerzett nyelvvizsgák típusaival is.)

Számítógépes ismeretek:

Sorolja fel azokat a szoftverprogramokat, amelyeket magabiztosan tud használni.

Vezetői engedély:

Ismertesse a kategóriát és azt, hogy mennyire gyakorlott a vezetésben.

Egyéb:

Bármely egyéb ismeret, képesség vagy tudás ismertetése. (például: gépírás, hobbik, stb.)

Motivációs Levél:PÉlda:

Minta Zoltán

Személyügyi főosztályvezető részére

 

Ad Hoc Kft.

1588 Budapest,

Képgyártó utca 12.

 

 

 

 

Tisztelt Minta Zoltán!

 

 

Az ÁllásStart 2007 című kiadványban olvastam az Ad Hoc Kft.-ről, és nagyon tetszett a vállalat cégbemutatkozója.

Örömmel láttam, hogy műszaki menedzsereket keresnek, amely állásra ezúton szeretném a pályázatomat benyújtani Önökhöz.

 

Ebben az évben végeztem a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem Gazdaság- és Társadalomtudományi Kar műszaki menedzser szakán, de az iskola mellett már két cégnél is dolgoztam ezen a területen, így már rendelkezem szakmai tapasztalattal.

 

Szeretnék egy jól működő dinamikus cég aktív tagja lenni, és egy szakmailag kihívást jelentő területen elhelyezkedni.

 

Várom a válaszukat, és bízom abban, hogy lehetőséget adnak számomra egy személyes találkozásra, ahol nemcsak a szakmai ismereteimről, hanem a munkához illő személyes képességeimről is – úgymint meggyőző erő, kommunikációs képesség, problémamegoldás – amelyek fontosak egy ilyen munkakörben, személyes benyomást szerezhet.

 

 

 

Budapest, 2008. március 28.

 

 

Tisztelettel:

 

 

 

Minta Gábor

8770 Balatonföldvár,

Bajnok utca 4.

Telefon: 06 (30) 123-1234

E-mail: gabor.minta@mail.hu

 

 

 

Mellékletek jegyzéke:

magyar nyelvű önéletrajz

angol nyelvű önéletrajzagyar




Weblap látogatottság számláló:

Mai: 43
Tegnapi: 20
Heti: 89
Havi: 377
Össz.: 132 214

Látogatottság növelés
Oldal: Szakmai önéletrajz készítés.
WEBHITEL-Hitelközvetítői Közösségi Portál. - © 2008 - 2024 - webhitel.hupont.hu

A HuPont.hu ingyen weblap készítő egyszerű. Weboldalak létrehozására: Ingyen weblap

ÁSZF | Adatvédelmi Nyilatkozat

X

A honlap készítés ára 78 500 helyett MOST 0 (nulla) Ft! Tovább »